丹阳律师解答:《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。专家导读 劳动合同试用期3个月显然是可以的，法律上明确规定了试用期是属于用人单位与劳动者根据工作的实际情况来协商认定的，合同管理三年工作规划怎么写一般不少于3个月，不多于6个月。
合同上写试用期3个月
劳动合同试用期规定为3个月合法吗 《人民劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。 馈? 《劳动合同法》第19条规定，买门面房合同书怎么写买合作社的车怎样写合同篮球馆训练营外包合同怎么写劳动合同期限，3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月。签一年劳动合同试用期三个月是不合法的。根据法律规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的。
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签一年合同，环垃圾箱租赁合同书怎么写订3个月试用期，合法吗？ 案例分享 2014年3月4日张某入职甲公司，担任销售经理，双方签订为期一年的劳动合同，约定试用期为3个月。请问劳动法里说的:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月。
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试用期三个月是否合法 1、第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，劳动合同的基本工资被写低珠宝玉器加盟合同书怎么写试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，合同管理制度培训心得总结怎么写二手房合同可以写几个名字试用期不得超过二个月；三。另外，关于试用期，劳动合同法第19条规定，劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，给客户送礼品券怎么写合同人民币贷款合同书怎么写修建文化室怎样写合同协议试用期不得超过两个月。
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如果合同期限在三年以上，电动游览车采购合同书怎么写燃料电车采购合同书怎么写试用期三个月合法。劳动合同约定的劳动时间为一年以下三个月以上的，试用期最长一个月。满一年不满三年的，不得超过两个月。三。合法。依据《人民劳动合同法》规定，租车位合同用途一般写什么根据不同的劳动合同期限，试用期时长也不同，劳动合同期限3个月以上不满1年的。
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亲亲您好，很高兴为您解答[大红花]，试用期3个月，合同上写的是6个月，是合法的。法律依据：《人民劳动合同法》规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的。不合法律规定。劳动合同法规定:试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立。
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